হোম জাতীয় উপসচিব-যুগ্মসচিব পদে পরীক্ষা নিয়ে পদোন্নতি চায় সংস্কার কমিশন

উপসচিব-যুগ্মসচিব পদে পরীক্ষা নিয়ে পদোন্নতি চায় সংস্কার কমিশন

কর্তৃক Editor
০ মন্তব্য 12 ভিউজ

অনলাইন ডেস্ক:
জনপ্রশাসনে উপসচিব ও যুগ্মসচিব পদে পরীক্ষা নিয়ে পদোন্নতি দেওয়ার সুপারিশ করার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে। মঙ্গলবার (১৭ ডিসেম্বর) সচিবালয়ে সাংবাদিকদের সঙ্গে মতবিনিময়কালে জনপ্রশাসন সংস্কার বিষয়ক কমিশনের প্রধান আবদুল মুয়ীদ চৌধুরী এসব তথ্য জানান।

আলাপকালে আবদুল মুয়ীদ চৌধুরী বলেন, ‘ন্যূনতম ৭০ নম্বর না পেলে ক্যাডাররা পদোন্নতি পাবেন না। প্রতিটি স্তরে (উপসচিব থেকে সচিব পর্যন্ত) এটি হবে না; উপসচিব ও যুগ্ম সচিব এই দুই পর্যায়ে হবে। এর পরের পর্যায়গুলোতে সরকার পদোন্নতি দিতে পারবে।’

উদাহরণ তুলে ধরে তিনি বলেন, ‘পরীক্ষায় একজন কাস্টমস ক্যাডারের কর্মকর্তা সবচেয়ে বেশি নম্বর পেলে তিনি উপসচিবের তালিকায় এক নম্বরে আসবেন।’

এ ছাড়া উপসচিব পদে পদোন্নতির ক্ষেত্রে প্রশাসন ক্যাডারের কর্মকর্তাদের জন্য ৫০ শতাংশ এবং অন্য ক্যাডার থেকে ৫০ শতাংশ সুপারিশ করা হচ্ছে বলেও জানিয়েছেন কমিশন প্রধান। বর্তমানে উপসচিব পদে পদোন্নতিতে প্রশাসন ক্যাডার থেকে ৭৫ শতাংশ ও অন্য ক্যাডার থেকে ২৫ শতাংশ নেওয়া হয়।

তিনি জানান, চাকরির জন্য পুলিশ ভেরিফিকেশন প্রথা উঠিয়ে দেওয়ার সুপারিশ করা হবে।

আগামী ৩১ ডিসেম্বরের মধ্যে জনপ্রশাসন সংস্কার কমিশন তাদের সুপারিশ জমা দেবে উল্লেখ করে তিনি জানান, ফরিদপুর এবং কুমিল্লাকে বিভাগ করার সুপারিশ করবে সংস্কার কমিশন।

আজ সচিবালয়ে কর্মরত সাংবাদিকদের সংগঠন বাংলাদেশ সেক্রেটারিয়েট রিপোর্টার্স ফোরামের (বিএসআরএফ) সদস্যদের সঙ্গে মতবিনিময় করে সংস্কার কমিশন। সকাল ১১টা থেকে সচিবালয়ে এ মতবিনিময় সভা শুরু হয়। এসময় আবদুল মুয়ীদ চৌধুরী ছাড়াও মোখলেস উর রহমানসহ কমিশনের অন্য সদস্যরা উপস্থিত ছিলেন।

সম্পর্কিত পোস্ট

মতামত দিন